Il Gruppo Hera assume 130 persone in tutta Italia
Il piano è orientato alla transizione ecologica e allo sviluppo sostenibile
Il Gruppo Hera, una delle principali multiutility italiane attive nei settori energia, gas, acqua e ambiente, ha presentato un Piano Industriale ambizioso che prevede oltre 5,5 miliardi di euro di investimenti entro il 2029.
Il piano è orientato alla transizione ecologica e allo sviluppo sostenibile, con interventi mirati su:
resilienza e ammodernamento delle infrastrutture;
rigenerazione delle risorse;
neutralità carbonica;
innovazione tecnologica e digitalizzazione.
Secondo le previsioni aziendali, entro il 2029 Hera punta a:
aumentare del 30% l’EBITDA a valore condiviso;
ridurre del 35% le emissioni di CO₂;
generare oltre 11 miliardi di euro di valore economico, da redistribuire nei territori serviti.
Questo scenario di sviluppo si traduce anche in nuove opportunità occupazionali, già attive in Emilia-Romagna, Marche, Toscana, Veneto, Trentino-Alto Adige e Friuli Venezia Giulia.
Profili ricercati dal Gruppo Hera
Le selezioni riguardano figure professionali con requisiti diversi a seconda del ruolo. Sono disponibili posizioni per diplomati e laureati, ma anche opportunità che richiedono abilitazioni tecniche o patenti specifiche.
Gran parte delle assunzioni riguarda i servizi ambientali e la distribuzione di energia e gas. Tra i profili più richiesti figurano:
carrellisti, operatori di rete elettrica e servizi ambientali;
addetti a discariche e centri di raccolta;
autisti per raccolta rifiuti e spazzamento;
operatori di telerilevamento, addetti a impianti fognari, manutentori e operai;
addetti a sale operative e telecontrollo, tecnici e conduttori di impianti;
capi cantiere, responsabili di cantiere e project manager.
Sono aperte anche numerose selezioni per l’area Marketing, Vendite e Gestione Clienti, con ruoli come:
addetti back office e front office;
tecnici sviluppo commerciale;
specialisti acquisti e marketing.
Opportunità negli uffici e stage per giovani
Il Gruppo Hera assume anche impiegati, specialisti tecnici e informatici nelle sedi centrali e territoriali, tra cui Bologna, Modena, Imola, Padova, Ferrara e San Vendemiano. Tra le figure ricercate:
key account;
specialisti HSE;
energy risk specialist;
project manager green energy;
specialisti internal audit.
Sono inoltre disponibili stage rivolti a giovani senza esperienza nei settori marketing, risorse umane, amministrazione, ambiti tecnici e sviluppo progetti.
Gli asset strategici del Piano Industriale Hera
Il Piano Industriale prevede una forte concentrazione di investimenti sulle reti, che assorbiranno circa il 57% delle risorse complessive (3,1 miliardi di euro), destinate a:
ciclo idrico integrato;
distribuzione di gas ed energia elettrica;
sviluppo del teleriscaldamento.
Il settore energia riceverà circa il 19% degli investimenti, con progetti strategici come:
la riqualificazione delle centrali di Elettra Sincrotrone Trieste;
il completamento entro il 2026 delle Hydrogen Valley di Trieste e Modena, con una produzione annua stimata di oltre 620 tonnellate di idrogeno verde.
Alla filiera ambiente sarà destinato circa il 23% degli investimenti, con il potenziamento degli impianti di trattamento rifiuti, lo sviluppo dell’economia circolare, il rafforzamento dei termovalorizzatori e l’ottimizzazione degli impianti di produzione di biometano.